VW-Belegschaft profitiert massiv von Wertsteigerung

Die VW-Belegschaft hat in den vergangenen Jahren mit Bonuszahlungen und Aktienoptionen massiv vom Unternehmenserfolg und der Wertsteigerung des Autobauers an der Börse profitiert. Von 2002 bis Ende des vergangenen Jahres seien durch die Wandlung von Aktienoptionen mehr als 900 Millionen Euro brutto an die Beschäftigten geflossen, sagte VW-Betriebsratschef Bernd Osterloh am Sonntag in Wolfsburg. "Dieses Geld wurde von den Teilnehmern der Optionsprogramme an den Aktienmärkten erlöst und stammt nicht aus dem Unternehmen." Die Beschäftigten hätten auch am guten Ergebnis des vergangenen Geschäftsjahres teilgehabt. Der Bonus für Tarif-Beschäftigte erreichte das Rekord-Niveau von 4.100 Euro. "Das hat es bei Volkswagen noch nie gegeben und zeigt, wie richtig es war, eine Ergebnisbeteiligung für unsere Kolleginnen und Kollegen im Tarifvertrag 2006 zu regeln", erklärte Osterloh. Zehn Prozent des operativen Ergebnisses der Marke Volkswagen werden an die rund 90.000 Beschäftigten der Volkswagen AG, also der sechs westdeutschen Werke, ausgeschüttet. Das Aktienoptionsprogramm bei Volkswagen zeige zudem, wie auch die Belegschaft von der Wertsteigerung des Unternehmens profitiere. Dies habe auch zu kräftigen Steuereinnahmen geführt. Der VW-Gewinn war im vergangenen Jahr gegen den Branchentrend um 13,7 Prozent auf rund 4,7 Milliarden Euro gestiegen. "Natürlich wird der Bonus für das laufende Geschäftsjahr aufgrund der Finanzkrise diese Höhe nicht erreichen", sagte Osterloh. Die VW-Aktie gewann in den vergangenen Jahren an der Börse massiv an Wert, vor allem im Zuge der Übernahme von VW durch den Sportwagenbauer Porsche. Vor allem 2008 hatte die Aktie wegen Spekulationsgeschäften ungewöhnliche Kurssprünge vollführt und stieg Ende Oktober sogar kurzzeitig auf mehr als 1.000 Euro (wir berichteten). Am Freitag lag der Kurs am Handelsschluss bei 215 Euro. (dpa)