Die Autohaus-Gruppe Herbrand feiert in diesem Jahr sein 80-jähriges Firmenjubiläum. Sven Holtermann und Richard Lacek-Herbrand, Geschäftsführer und Enkel des Firmengründers Josef Herbrand, sehen das Unternehmen für die Zukunft gut gerüstet. "Unsere Strategie besteht aus einer Kombination von klassischen Werten, wie Zuverlässigkeit, Nachhaltigkeit und Heimatverbundenheit in Kombination mit Modernität und aktivem Handeln", sagte Lacek-Herbrand laut einer Mitteilung. "Das Ergebnis sind sichere Arbeitsplätze für unsere Mitarbeiter in einem auf sicheren Füßen stehenden, wachstumsstarken Unternehmen."
1934 hatte Josef Herbrand einen Vertreter-Vertrag der Daimler-Benz AG erhalten. Auf dem Nordring in Goch entstand daraufhin die erste Verkaufsstelle für Personenwagen, Nutzfahrzeuge und Omnibusse. Heute zählt die Unternehmensgruppe mit Stammsitz in Kevelaer mehr als 650 Mitarbeiter in 13 Städten.
"Die erfolgreiche Entwicklung unseres Unternehmens verdanken wir zu einem nicht unerheblichen Teil unseren Mitarbeitern. Sie sind es, die jeden Tag aufs Neue zu unserer Erfolgsgeschichte beitragen", sagte Holtermann. "Wir haben ständig über 100 Auszubildende in unserem Unternehmen. Und diese jungen Menschen sind unsere Zukunft. Über 60 Prozent unserer Mitarbeiter haben ihre Ausbildung in unserem Hause gemacht. Und darauf sind wir stolz."
Großes Markenportfolio
Neben der Stammmarke Mercedes-Benz vertritt Herbrand inzwischen auch Toyota, Smart, Ford, DAF, Fiat, Fuso sowie Nissan. An 16 Standorten von Grevenbroich bis Borken verkauft die Gruppe jährlich rund 6.300 Fahrzeuge und wartet und repariert mehr als 50.000 Fahrzeuge. Ein Fahrzeugbauer, ein IT-Dienstleister, eine Aufbereitungsfirma, ein Marketing- und ein Callcenter-Dienstleister sowie eine Personalservice-Firma gehören ebenfalls zum Familienunternehmen. (se)