Für mehr Diversität und Gleichberechtigung hat die Glinicke Gruppe das "Glinicke Frauen Führungsnetzwerk" gegründet. Seit September können sich alle weiblichen Führungskräfte des Unternehmens über die Plattform untereinander noch effektiver zu vernetzen, wie der große Autohändler in Kassel mitteilte.
"Ziel dieses Netzwerks ist es, weibliche Führungskräfte in der Glinicke Gruppe zu unterstützen und zu fördern und zugleich ihre Sichtbarkeit zu verbessern", sagte Personalleiterin Anika Kretschmar. Die Teilnehmerinnen würden "wertvolle Impulse für die persönliche als auch unternehmerische Entwicklung erlangen".
Neben dem Erfahrungsaustauch liegt der Fokus laut Kretschmar unter anderem auch darauf, dass insbesondere jungen, ambitionierten Kolleginnen die Freude an Führungsaufgaben näher gebracht werde und sie somit erfahrene Kolleginnen als Mentorinnen an ihrer Seite wüssten. Im regelmäßigen Austausch wolle das Netzwerk aktuelle Themen und Entwicklungsfelder individuell diskutieren und durch gemeinsame Aktionen und Events umsetzen.
"Die Kick-off-Veranstaltung hat uns bereits gezeigt, mit wieviel Engagement und Herzblut dieses Netzwerk von und mit unseren Kolleginnen gelebt wird", betonte Kretschmar. "Dieser Austausch ist wichtig und zukunftsweisend für unsere offene und facettenreiche Unternehmenskultur."
Glinicke: 26 Autohäuser in vier Bundesländern
Zur Glinicke Automobil Holding gehören derzeit 26 Autohäuser in Hessen, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen und Thüringen. Dort sind über 1.600 Mitarbeiter tätig. Das Portfolio reicht von den VW-Konzernmarken Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Audi, Skoda, Seat, Cupra und Porsche über Jaguar, Land Rover, Jeep, Alfa Romeo, Peugeot, Citroën, Hyundai, Fiat Professional und MG Motor bis hin zur Oldtimer-Sparte Glinicke Classic Cars.
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